2010年家乐园集团商业公司积极提倡并提出要进一步提高员工满意度，各实体响应并实施关爱员工系列活动， 为了更好倾听员工的心声，真正关心员工工作、生活压力，帮助员工缓解压力，提高工作效率，在愉快的氛围里开心工作， 6月23日下午购物广场财务科组织召开了科室内部员工沟通会。

关爱更多的来自心灵的沟通，本次沟通主题：倾听员工心声，帮助员工减轻各方面带来的压力。全体财务科人员参加了会议，沟通会采取自由发言的方式，让大家畅所欲言，沟通程中一边与员工交流，一边给予指引。针对员工加班现象，指导员工在工作中及时总结，分轻重缓急，妥善计划，并善于寻找捷径和工作窍门，提高工作效率，减少加班带来的压力。员工也指出支持目前科室推出的工作交接三个月内帮带制，关注员工工作状态和情绪，进行技能上的辅导，让员工在接替新岗位时不会形成孤军奋战局面，快速适应新岗位工作。

最后对沟通会进行总结，激励员工工作中有问题及时寻求领导帮助，将压力转变为工作的动力，高效率，高质量完成各项工作，在舒适、快乐的氛围里愉快工作。