为了积极响应集团号召，广场店在接到通知后，第一时间组织各楼层及后勤职能科室进行了学习、分享。同时，为了提升管理人员的思想认识。4月26日，广场店人资部再次组织全体E4级以上人员，在六层小培训室集中开展了，针对管理层人员学习高志鹏先进事迹分享会。

会议期间，各楼层及后勤管理人员踊跃发言，她们结合自身案例进行了分享，通过分享对高志鹏事迹有了更加深刻的认识。大家均表示从她身上学习到了很多正能量的闪光点。首先，高志鹏在家庭极为困难的情况下，充分理解、感谢集团和门店的救助最终谢绝。而自己却用多加班、捡矿泉水瓶和节衣缩食来战胜困难，体现了极强的自立精神；其次，她在工作之余照顾病床上的父亲，帮着母亲清扫马路，体现出极大的孝心；再次，她在工作中加班加点、无私奉献，以超群的成绩获得门店收银状元，充分体现了她的自强精神，用勤劳的双手撑起自己的一片天空。形象地诠释了集团推行家文化的真正意义……

最后，总经理郭伟进行了总结发言。她首先对各楼层及后勤部门积极响应集团号召，第一时间组织全员学习、分享高志鹏先进事迹给予表扬。同时，希望通过学习高志鹏的感人事迹，有助于我们广大员工产生思想启迪，校正人生坐标。让“自尊、自信、自立、自强”的四自精神在我们身边重新发扬光大，用实际行动践行家文化的真谛！