2012年超市事业部的快速发展，为内部人员提供了广阔的晋升平台，同时为保障新开店人员的提前到位，6月15日，超市事业部人力资源部在三楼培训室组织了由超市副总、营运经理担任评委的储备店长竞聘活动。

此次竞聘是超市事业部开展的第二次储备店长竞选，各店经理踊跃报名，竞聘过程中，各位竞聘者就自身的优劣势进行深入的剖析，对竞聘后的工作开展进行了详细的阐述。同时，对各位评委的提问进行了充分的答辩。通过此次竞聘，选拔出优秀的储备店长。竞聘结束了，但是我们的工作还在继续，对选拔出的储备店长，超市事业部还将进行一系列的强化培训。